Q医疗

1、 根据公司的战略目标和市场定位，制定总体销售规划，量化销售目标；

2、 组织和管理销售团队，培养销售人员，并带领销售团队实现销售任务；

3、深度挖掘重点客户的潜在需求，协调资源，为客户提供满意的产品和解决方案；

4、负责分析和预测销售市场、把握市场趋势，为决策提供准确的相关信息，开拓和发展销售市场；

5、负责市场动态跟踪分析，探索新模式新产品，并参与公司研发项目论证评估及谈判；

6、负责销售部门的战略性规划，包括部门建设、人力资源配置、管理制度、规范基础业务流程，建立营销管理系统；

任职资格：
1、8年以上销售工作经验，有销售团队管理经验，有广泛的人际关系
2、具有较强的沟通能力，较强的分析问题和解决问题能力
3、具备良好的客户关系管理能力和谈判技巧
4、较强的责任心、良好的团队建设管理能力